Medicii rezidenţi sunt cei de la care se aşteaptă să rezolve criza de personal medical din spitalele hunedorene. Sunt absolvenţii facultăţilor de medicină care la concursul de rezidenţiat au optat pentru posturile vacante anunţate de spitalele din judeţ.
Potrivit Ministerului Sănătăţii, la concursul de rezidenţiat sesiunea noiembrie 2017 pentru judeţul Hunedoara au fost publicate şi ocupate un număr de 33 de posturi de medici rezidenţi. Aceştia se vor întoarce ca specialişti în spitalele hunedorene.
„În fiecare an, înaintea repartizării cifrelor de şcolarizare prin rezidenţiat pe specialităţi şi centre de pregătire, Ministerul Sănătăţii solicită tuturor direcţiilor de sănătate publică estimarea necesarului de specialişti în judeţ pentru următorii 3- 6 ani, ţinând cont de migraţia personalului, pensionări, spor natural, etc. Această situaţie este întocmită pe baza datelor furnizate de unităţile sanitare publice din teritoriu”, a explicat Dan Dumitrescu, secretar de stat în MS.
De asemenea, se solicită unităţilor de învăţământ superior cu profil medical acreditate numărul de absolvenţi, cetăţeni români, cu drept de a susţine licenţa în sesiunea septembrie a anului respectv, precum şi capacitatea de pregătire pe domenii şi specialităţi, cu precizarea pentru fiecare specialitate în parte a numărului de coordonatori acreditaţi.
Problema lipsei acute a cadrelor medicale din instituţiile sanitare publice nu reprezintă o noutate. Sunt secţii întregi în spitale care stau într-un singur medic şi care se închid când acesta pleacă, de exemplu, în concediu. Probleme mari însă şi în ceea ce priveşte asistentele medicale, infirmierele sau brancardierii.
Carmen COSMAN – PREDA
